为关心公司新员工成长，及时了解新员工的思想动态和工作生活需求，鼓舞士气、凝聚共识，激发新员工干事创业的激情和热情，9月3日，公司在行政办公楼三楼会议室召开2019-2020年入职新员工座谈会。公司党委书记、董事长刘胜金参会，会议由党委副书记、工会主席黄松主持。

会上，22名新员工依次作了自我介绍，并结合自身的工作和生活情况，谈了在工作期间的心得体会和成长感悟，感恩公司对他们的关心和培养，表达了愿意扎根川南发电、努力学习、积极进取的决心。新员工进入公司后的优秀表现也得到了参会领导的充分肯定和表扬。

会上，参会公司领导对新员工们提出了希望和要求。公司党委副书记、总经理陈嵩对行业的发展周期性进行了解读，并通过自身的从业经历现身说法引导新员工如何快速地融入公司，他强调：既然大家选择了电力行业，就要热爱自己的本职工作，要有吃苦耐劳的决心，充满正能量，在工作和生活中积极展示年轻人阳光活力的一面，制定好自身的职业规划，坚持正确的做人、做事方法，多学习，多拓展，磨炼本事，主动付出，快速成长。

会议最后，公司党委书记、董事长刘胜金从火电行业未来发展趋势、川投集团“一体两翼”发展战略、川南发电近期、中期、远期发展规划三个方面给新员工们作了讲话。他指出：公司目前是川投集团唯一控股的燃煤火力发电企业，也是川内单机容量最大的火力发电厂之一。近年来，公司在保障四川电网安全、支撑泸州用电需求方面作出了巨大的贡献，发挥了国有大型火力发电企业的骨干作用，并强调了火电行业在保障电网安全、满足电网调峰需要等方面具有不可或缺的作用。同时，公司未来还将融入地方的发展，大力开展燃煤耦合生物质发电、热电联产等关联产业项目，积极推进二期工程项目建设，为成渝双城经济圈建设贡献力量。

刘书记还就新员工怎样干好本职工作提出了三点要求：一是加强学习，提高思想素质，努力成为有德有才、德才兼备的合格人才；二是加强训练，提升业务能力，尽快融入公司，满足、适应岗位工作需要；三是严格自律，做到“四心四勤”，即在学习上要虚心、对待同事要真心、要有战胜困难的决心和帮助同事的耐心，工作中要腿勤、手勤、嘴勤、脑勤，多学习、多思考、多沟通、多实践。

刘书记的讲话，让新员工们对火电行业的前景和公司未来发展充满了信心，新员工们纷纷表示将扎根川南发电，与公司同呼吸、共命运，一起成长、共同发展。

公司党委副书记、总经理陈嵩，常务副总经理张洪，党委副书记、工会主席黄松，公司发电部、燃煤质检部、人力资源部负责人等相关人员参加会议。